多地探索企业首席数据官制度建设

　　本报记者 寇佳丽

　　近日，多地度建山西省、探索宁波市、企业举止娴雅网大连市等多地积极探索企业首席数据官（Chief Data Officer，首席数据设即CDO）制度。官制

　　例如，多地度建根据山西省人民政府官网7月1日发布的探索消息，山西省工业和信息化厅已下发通知，企业组织开展首批企业首席数据官试点申报工作；根据《山西省企业首席数据官制度建设指南（试行）》，首席数据设确定一批省级CDO试点企业开展试点，官制举止娴雅网推动省内企业开展CDO制度建设，多地度建提升企业数据管理意识和能力，探索引导企业充分挖掘数据要素价值，企业加快企业数字化转型，首席数据设培育企业数字化竞争力。官制

　　中国移动通信联合会教育与科学技术研究院执行院长陈晓华对《证券日报》记者表示，多地积极探索企业首席数据官制度，有助于推动数据资源开放共享与开发利用，将为数据要素价值转化打开更多空间。

　　首席数据官是某一组织中负责管理和运用数据资产、挖掘数据价值、驱动业务创新和业务转型变革的新型管理者，拥有理解数据、解析数据、认知数据的能力，兼具技术、业务、管理等多方面的职业素养。

　　“在理想状态下，CDO制度包含一支人才队伍，内部设置了不同层级的组织框架。”深度科技研究院院长张孝荣在接受《证券日报》记者采访时表示，首席数据官制度可广泛应用于多种组织，并非只针对企业，相关概念也处于动态发展中。

　　在企业内部探索这一制度，是不少地方当前的重点工作。

　　“伴随企业数智化转型步伐加快，企业与数字技术的融合日益加深。人工智能、大数据等技术加快发展，企业的决策、研发、生产、经营管理等各个环节都越来越离不开数据应用。CDO制度有利于让企业数据在已有基础上发挥更大作用。”中央财经大学中国互联网经济研究院副院长欧阳日辉对《证券日报》记者表示。

　　当前，我国CDO制度虽处于起步阶段，但发展势头迅猛，市场前景广阔。

　　“一方面，生成式人工智能、大数据、云计算等技术的普及，对企业的数据治理能力提出了更高要求；另一方面，伴随数据资产入表的稳步推进，越来越多的企业开始重视数据要素，寻求激活数据价值的有效路径。”DCCI互联网研究院院长刘兴亮对《证券日报》记者表示。

　　2024年12月份，国家数据局等部门发布的《关于促进企业数据资源开发利用的意见》提出，“提高数据治理能力。鼓励企业建立首席数据官制度，健全数据资源管理机制”。2025年1月份，国家发展改革委、国家数据局等部门联合发布的《关于完善数据流通安全治理 更好促进数据要素市场化价值化的实施方案》提出，“鼓励企事业单位设立首席数据官，加强数据治理和数据开发利用”。一系列政策举措为CDO制度的发展提供了驱动力。

　　对于相关制度的优化，受访专家普遍表示，要形成健全可靠的长效机制，为深挖企业数据价值保驾护航；还要进一步解决人才缺口大、职能定位模糊、协同机制匮乏等难题。

　　张孝荣表示，想要破除发展阻碍，推动企业数据从“资源”向“资本”跃迁，至少要做好以下几方面工作：加强顶层设计，提高政策的针对性和可操作性；引导企业积极探索实践，积累经验；广泛开展相关培训，加大人才培养力度。

（责任编辑：王婉莹）

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